产教精准对接 多元协同创新

构建西铁院新时代“建筑工匠”培养实践体系

作者: 日期:2024-12-16

□西安铁路职业技术学院张军冷鑫牛欣欣戴岩 三一筑工(西安)科技有限公司 常璐

西安铁路职业技术学院(以下简称“学院”)围绕职业教育“一体两翼”战略任务,对接国家“双碳”战略和建筑行业发展前沿,联合长安大学、三一筑工(西安)科技有限公司等院校、科研机构、上下游企业等32家单位,牵头组建了西部绿色建筑产教融合共同体(以下简称“共同体”),共同开展人才培养、技术攻关等,为建筑业发展提供有力人才和技能支撑。

一、优化组织机构,营造实体运行“新生态”

共同体以章程为引领,完善议事制度、工作流程,明晰责权分配,保障各方权益。纵向上,制定《共同体章程》,实行理事会制,设立理事长单位,常务副理事长单位、副理事长单位、常务理事和理事单位若干。横向上,设立产教对接、标准制定、人才培养、技术攻关、行业建设分委会。

二、搭建五大平台,注入协同育人“催化剂”

党建引领平台,建立校企党支部联建机制,推动课程思政改革,落实立德树人根本任务。产教协作平台,通过项目对接会、揭榜挂帅等,解决产教供需对接等问题。技术创新平台,探索“研究—转化—应用”一体化新赛道,服务行业企业技术改造、工艺改进、产品升级。专家智库平台,校企组建专业建设双带头人、课程建设双骨干和创赛双导师的教学团队,实施分类培养、企业实践、考取证书。资源共享平台,以共同体最新生成资源录入、成员单位原有资源外挂链接开启等推动资源共建共享。

三、建设数字基地,打造育训研创“硬内核”

建成具有建筑全链条人才培养、技术研发与社会服务、BIM运维和虚拟仿真等功能的数字实训基地,开发集资源云、自主学习、智能中控等3个子系统于一体的智慧教学和管理平台,并引入AI、VR等技术开展教学研究。

四、深化改革创新,抢占人才培养“制高点”

围绕建筑设计、生产、施工和运维4个环节,针对深化设计员、构件制作工、灌浆工等9种岗位,开发配套的行业标准,形成了贯通产业链的技能人才培养体系。

建构基本、专项、核心、综合4大能力模块,重构设计、生产、施工、运维4大课程群,形成能力与素养、课程与技能、教学与岗位融合的课程体系。

研制建筑实训基地建设标准和实施方案,开展社会培训服务,建成5个1+X综合改革应用试点,形成数智化赋能的实践教学解决方案。

未来,学院将携手成员单位,持续打造发展理念相通、要素流动畅通、科技设施联通、创新链条融通、人员交流顺通的共同体。

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