本报讯 (通讯员何应霞刘登成摄影报道)近日,兰州铁路局嘉峪关货运中心积极推进岗位化管理工作,对缺员的一般管理和专业技术岗位组织进行竞争上岗,通过资格审查、能力和素质测试、能力和素质测评、组织考察和集体讨论等环节,将优秀员工选拔到管理和专业技术岗位。